越南PRIMARK验厂审核范围主要包括以下几个方面：

A.建筑物与设备安全：

1.审核人员会检查工厂的建筑物结构是否稳固，确保其安全可靠并符合相关的法律法规要求。

2.检查工厂的机器设备是否维护良好，运行正常，且符合安全标准。

B.工作环境与设施：

1.确保工厂的电力供应稳定，通风系统有效，为员工提供舒适的工作环境。

2.检查消防设施是否完备，包括灭火器、消防栓、烟雾报警器等，并确保员工了解如何使用这些设施。

C.劳动法规遵守情况：

1.审查工厂的招聘程序是否公正、透明，是否存在歧视性招聘行为。

2.确保员工的工时不超过法定限制，加班工资按照法律规定支付。

3.检查工资表是否详细列出基本工资、加班工资、各类津贴、扣款等项目，且工资按时发放。

4.审核工厂是否遵循法定的工作小时数，包括正常工作时间和加班时间。

5.工厂必须确保员工的劳动合同签订，且合同内容符合当地法律规定。

D.员工权益与福利：

1.确保工厂不存在强迫劳动和雇佣未成年工人的情况。

2.提供公平合理的薪酬福利，遵守工时制度，合理安排加班，并提供加班补偿。

3.员工有权利组建工会和集体谈判，以及享有无歧视和平等待遇的工作环境。

E.健康与安全培训：

1.检查工厂是否定期进行安全培训，提高员工的安全意识。

2.评估工厂在紧急情况下的应对能力，包括紧急撤离计划、消防演习等。

F.环境保护：

1.评估供应商的废物处理、排放控制、能源使用等，以确认其对环境保护的责任心。

2.工厂的排放（如废水、废气、废渣等排放）、噪音控制等必须符合环保法规。

G.质量管理：审查供应商的质量管理制度、工艺流程、原材料采购和检测等，确保产品符合质量要求。

H.其他要求：

1.工厂的商业行为应合乎道德和诚实，不涉及贿赂、腐败等行为。

2.鼓励工厂与当地社区建立良好关系，参与慈善捐赠和社会支持项目。

3.工厂应具备必要的透明度，包括工厂的信息、生产流程和员工人数等。

4.提交定期报告，包括社会责任报告、环境报告等。

PRIMARK验厂现场布置建议：

1.整洁有序：保持生产现场整洁有序，设备摆放合理，通道畅通无阻。

2.安全标识：在显眼位置设置安全标识和警示牌，提醒员工注意安全。

3.文件资料：准备齐全的文件资料，包括工厂简介、组织架构图、员工名单、营业执照、生产许可证、劳动合同、工资单、工时记录、社会保险收据及合格证明文件等，以便审核人员查阅。

4.员工配合：提前通知员工审核事宜，确保员工了解审核流程和要求，并积极配合审核人员的工作。

5.紧急应对：确保紧急撤离计划和消防演习等紧急应对措施得到有效执行，以便在紧急情况下能够迅速应对。