Wilko验厂认可标准：

A.质量管理体系：

1.供应商应建立完善的质量管理体系，确保产品从原材料采购到成品检验的每一个环节都符合相关标准。

2.产品需经过严格的质量控制和检验，以确保其符合Wilko的质量标准和法规要求。

B.员工权益与福利：

1.供应商应确保员工的劳动合同、工时、工资等符合法定要求，不存在人权侵犯问题。

2.员工的福利待遇需符合标准，包括加班工资、假期安排等。

C.工作场所安全：

1.工作场所需符合安全标准，如消防设施、安全出口等需配备齐全并定期检查。

2.员工需接受安全培训，了解并遵守安全生产规定。

D.环境保护：

1.供应商应具备环保意识和措施，如废水、废气、废物的处理需符合环保标准。

2.环保政策、设施和管理体系需健全，以减少对环境的影响。

E.合法性：

1.供应商必须提供有效的营业执照、税务登记证等法律文件，以证明其在合法经营范围内。

2.供应商应遵守当地法律法规，确保经营的合法性。

Wilko验厂过程中常见不符合项：

A.文件不完整或不真实：供应商未能提供完整或真实的文件资料，如公司资质、生产流程图、员工信息、工厂设备、环保措施等文件的不完整或虚假。

B.员工权益保障不足：

1.存在工资拖欠、超时工作、工作环境恶劣等违反劳工权益的问题。

2.未能按时支付工资或加班工资不符合法律规定。

C.生产环境与安全不达标：

1.工厂设施、布局、卫生等方面不符合安全、卫生的要求。

2.使用了有害的物质或未按照安全规定进行操作。

D.质量管理体系不完善：

1.缺乏有效的质量管理体系或检验标准不明确。

2.质量控制流程不规范或未得到有效执行。

E.环保问题：供应商在环保方面未能达到Wilko的要求，如排放超标、废弃物处理不当等。

F.其他不符合项：如企业的生产设施和设备状态不佳、技术水平不足、生产能力有限、员工素质不高等问题也可能成为验厂过程中的不符合项。