FSC认证的基本原则主要围绕促进可持续的森林管理和经营，具体包括以下十个方面：

1.遵守法律及FSC的原则：森林经营应尊重所在国家的法律及其签署的国际公约和协议，并遵守FSC的所有原则和标准。

2.所有权、使用权及责任：对土地及森林资源的长期所有权和使用权应明确界定、建档并形成法律文件。

3.原住居民的权利：承认并尊重原住居民拥有、使用和经营他们的土地、领地及资源的法定权利及传统权利。

4.社区关系与劳动者的权利：森林经营活动应维护或提高森林劳动者和当地社区的长期社会利益及经济利益。

5.森林带来的收益：鼓励有效利用森林的多种产品和服务，以确保森林的经济效益和广泛的社会效益及环境效益。

6.环境影响：保护生物多样性及其相关的价值，如水资源、土壤以及独特的和脆弱的生态系统与景观的价值，保持森林的生态功能及其完整性。

7.经营规划：制定和执行与森林经营规模和强度相适应的森林经营规划，并随时进行修改，明确阐述经营的长期目标及实现途径。

8.监测与评估：按照森林经营的规模和强度进行监测，以评估森林状况、林产品产量、产销监管链、经营活动及其社会与环境影响。

9.维护高保护价值森林：在高保护价值的森林中进行经营活动时，应维护或加强这些森林的特征，并始终以预防的方法考虑相关决策。

10.人工林：按照原则及标准1～9和原则10及其标准来规划和经营人工林，以提供一系列的社会和经济效益，并有助于满足全世界对林产品的需求，同时减轻对天然林的压力，并促进天然林的恢复和保护。

FSC认证培训重点内容：

1.FSC认证标准和原则：详细讲解FSC的shida原则及其背后的意义，以及这些原则如何在实际森林经营和林产品产销监管链中得到应用。

2.认证流程：介绍FSC认证的完整流程，包括申请、预评估、正式评估、复审、发证和注册等各个环节，以及每个环节的具体要求和注意事项。

3.文件准备：指导企业如何准备认证所需的各类文件，包括森林经营计划、管理方案、监测报告等，并确保这些文件的真实性和准确性。

4.现场审核：培训人员如何进行现场审核，包括审核的要点、方法和技巧，以及如何与森林经营者进行沟通和交流。

5.持续改进：强调企业在获得FSC认证后，需要持续关注和改进森林经营管理和操作，以确保持续符合FSC的标准，并不断提高自身的可持续发展水平。

FSC认证的基本原则和FSC认证培训的重点内容都是围绕促进可持续的森林管理和经营展开的，旨在通过严格的认证标准和程序，确保森林经营活动的环境可持续性、社会责任和经济可行性。