LI FUNG验厂生产准则 LI FUNG验厂有哪些注意事项
| 更新时间 2024-08-30 17:25:24 价格 5000元 / 个 联系电话 0755-28284231 联系手机 13302439760 联系人 张小姐 立即询价 |
LI&FUNG验厂生产准则
A.合法性:工厂必须合法注册并具备生产经营资格,遵守所有相关的法律法规,包括但不限于劳动法、环境法、安全生产法等。
B.劳工权益:
1.提供安全、卫生的工作环境,保障员工的健康与安全。
2.遵守国际劳工组织(ILO)的核心劳工标准,包括雇佣制度、工时管理、工资支付、劳动安全等方面。
3.禁止雇佣童工,确保员工年龄符合法定要求。
4.工资和工时需符合当地法律法规的要求,并按时支付工资。
5.提供足够的休息时间,如遵守“每七天休息一天”的规定。
C.环境保护:
1.评估工厂对环境的影响和采取的保护措施,包括排放控制、废物处理、资源利用等。
2.鼓励工厂采取环保措施,减少对环境的负面影响。
D.生产设施和设备:
1.审查工厂的设施和设备,确保其符合生产和产品质量的要求。
2.工厂应具备足够的生产能力、技术水平和安全措施。
E.供应链管理:
1.考察工厂的供应链管理体系,包括原材料采购、供应商选择、产品追溯等。
2.确保供应链的可靠性和透明度。
F.社会责任:
1.评估工厂是否有相关政策和程序,确保其营业行为符合道德和社会责任要求。
2.包括反腐败、反贿赂等方面的要求。
G.数据保护和信息安全:检查工厂的数据保护措施和信息安全管理,保障顾客和员工的个人信息安全。
H.产品质量:对工厂的产品进行质量和合规性检查,确保其符合国家和地区的相关法规和标准。
LI&FUNG验厂注意事项
A.资料准备充分:
1.工厂应确保所有提供的资料真实、准确、完整,以支持验厂过程中的各项评估。
2.准备好营业执照、出口许可证、员工工资表、出勤记录、shebao发票及证明、员工人事资料和劳动合同等文件。
B.环境整洁与安全:
1.保持厂区环境整洁,无杂物堆放,无安全隐患。
2.确保生产设备、消防设施等处于良好状态,符合安全规范。
C.员工权益保障:
1.确保员工的工资、工时、工作条件等符合当地法律法规和guojibiaozhun。
2.提供安全、卫生的工作环境,保障员工的健康与安全。
D.环保与可持续发展:
1.展示工厂在环保方面的努力和成果,如节能减排、废物处理等。
2.强调工厂的可持续发展战略和长期规划。
E.积极配合验厂师:
1.在审核过程中,积极配合验厂师的工作,提供所需的信息和访问权限。
2.对于审核员提出的问题和建议,认真听取并积极改进。
F.关注审核结果:
1.认真对待审核结果,根据审核报告中的建议进行整改,以提升工厂的管理水平和竞争力。
2.如有需要,及时与LI&FUNG沟通并寻求支持。