LVMH验厂的基本原则：

1.法律合规性：工厂必须严格遵守当地和国际的法律法规，包括但不限于劳动法、环保法、商业法等。

2.劳工权益保护：关注并保障劳工的权益，包括但不限于工时、工资、工作环境、工会权利等，确保劳工在良好的条件下工作。

3.环保实践：强调环保和可持续发展，确保生产过程对环境的影响得到控制，采取可持续的生产方式。

4.商业道德：在业务运作中秉持道德和诚信原则，反对任何形式的腐败和贿赂行为。

5.产品质量：确保生产的产品符合LVMH的质量标准，维护消费者的权益。

6.透明度：要求供应商提供透明度，包括生产过程的细节以及相关的社会和环境信息，接受监督。

LVMH验厂审核结果等级划分：

1.Unacceptable（不可接受）：表示供应商在验厂过程中存在严重的问题或缺陷，未能达到LVMH集团的基本要求。供应商需要全面审视工厂的各个方面，特别是质量管理系统、生产环境、劳工权益保护、环境保护等方面，找出问题并进行重大整改。

2.Need Major Improvement（需要重大改进）：表示供应商在验厂中暴露出的问题较为严重，需要采取重大措施进行改进。供应商应针对审核报告中提出的具体问题进行深入分析，制定详细的改进计划，并在规定的时间内完成整改工作。

3.Need Improvement（需要改进）：表示供应商在某些方面未能完全符合LVMH的标准，需要进行相应的改进工作。供应商应对照LVMH的标准和要求，对工厂的相关方面进行自查，找出不足之处并制定改进措施，确保工厂运营和产品质量达到LVMH的要求。

4.Acceptable（可接受）：表示工厂在某些方面存在不足，但整体表现仍可接受，需要持续改进以提升水平。供应商应针对不足之处制定改进措施，并持续关注工厂的运营和产品质量，以实现持续改进和提升。

5.Excellent（youxiu）：表示工厂在各个方面均表现出色，符合LVMH的高标准要求，能够长期稳定地提供高质量的产品。供应商应保持现有的高水平运营和产品质量，继续加强与LVMH的合作关系，以实现双方的共赢。