可口可乐TCCC验厂审核项目
A.劳动权益
1.审核供应商是否遵守当地的劳动法律法规,如工时、工资、加班等方面的规定。
2.关注供应商是否有建立相应的劳动保护制度,以确保员工的合法权益得到保障。
3.评估员工的工作时间、工资和福利、劳动合同、劳动保护等方面是否合规。
B.环境保护
1.审核供应商在生产过程中是否遵守环境保护法律法规,如废水、废气、固体废弃物的排放和处理等方面。
2.关注供应商是否有建立相应的环保管理制度,以降低对环境的负面影响。
C.安全卫生
1.审核供应商是否具备必要的安全卫生条件,如安全生产设施、职业健康监护、食品药品安全等方面。
2.关注供应商是否有建立相应的安全卫生管理制度,以确保员工和消费者的安全和健康。
D.产品质量
1.评估供应商的产品质量是否达到可口可乐的要求,包括原材料采购、加工、包装、运输等环节的质量控制。
2.关注供应商是否有建立相应的质量管理体系,以确保产品的质量和安全性。
可口可乐TCCC验厂必备文件:
A.公司基本信息:公司营业执照、税务登记证等证明文件。
B.劳动权益相关文件
1.员工名册、工资单、劳动合同等,以证明员工权益得到保障。
2.劳动保护制度、工时管理制度、薪酬福利制度等文件。
C.环保与安全相关文件
1.环保管理制度、废物处理记录、安全生产设施检查记录等。
2.特种职业员工的操作证件、健康安全培训记录等。
D.质量管理体系文件
1.质量管理体系认证证书(如ISO 9001等)。
2.原材料采购、加工、包装、运输等环节的质量控制记录。
E.其他合规性文件如社会责任报告、反腐败政策等,以证明公司在社会责任和合规性方面的努力。
可口可乐TCCC验厂审核流程
1.了解审核标准和流程:供应商需详细了解TCCC验厂的审核标准和流程,包括审核的范围、内容、要求以及评分标准等。
2.准备文件资料:按照要求准备相关的文件资料,并确保其真实、完整、合规。
3.提交申请:.将准备好的文件资料提交给可口可乐或其指定的第三方审核机构,并可能需要填写申请表格。
4.现场审核:审核小组会进入供应商的工厂或现场进行实地审核,包括观察生产流程、检查文件记录、与员工和管理层进行面谈等。
5.审核报告与认证:审核完成后,审核机构会提供审核报告,并根据审核结果决定是否颁发认证证书。
通过以上步骤,供应商可以展示其在劳动权益、环境保护、安全卫生和产品质量等方面的努力和成果,从而获得可口可乐的认可并成为其长期合作伙伴。
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