Adidas验厂 凯冠验厂培训 费用透明 验厂 咨询免费

Adidas验厂必备条件

A.合法性及证件要求：供应商必须持有合法有效的营业执照、税务登记证等相关证件，以证明其合法经营和纳税情况。

B.劳工权益保护：

1.供应商必须确保员工的权利得到尊重，包括签订合法劳动合同、提供安全卫生的工作环境、采取必要措施预防工伤和职业病等。

2.员工每周至少休息一天，每周工作时间不超过60小时，加班需按当地法律规定的工资标准发放，每月工资不得低于当地Zui低工资标准。

3.juedui不允许雇佣不满16岁的童工，但可以雇佣16岁或18岁以下的未成年工人，但需有政府有关部门的批准文件，并采取切实措施保证未成年工人的身心健康。

C.环保要求：

1.供应商需遵循相关的环保法规和标准，减少生产过程中的环境污染，并尽可能使用可再生资源和可回收材料。

2.供应商还需建立环境管理体系，确保其生产过程中的环境表现符合Adidas的要求。

D.管理体系完善：供应商应具备完善的管理体系，包括质量管理体系、环境管理体系、职业健康安全管理体系等，以确保生产过程的规范性和产品的质量。

E.无歧视和强迫劳动：

1.供应商在招聘和晋升员工时不得存在性别、种族、年龄、信仰等方面的歧视。

2.禁止任何形式的强迫劳动。

Adidas验厂培训相关内容

A.了解Adidas验厂标准和要求：培训供应商了解Adidas验厂的具体标准和要求，包括劳工权益、环境保护、产品质量等方面的规定。

B.文件管理：教授供应商如何准备和整理文件资料，以确保所有文件真实、完整、可追溯，并符合Adidas的要求。

C.现场管理和改进：

1.指导供应商进行现场管理和改进，包括工作环境、设备设施、工艺流程等方面的优化。

2.强调安全卫生的重要性，并提供相关的培训和指导。

D.员工权益保障：

1.培训供应商如何保障员工的权益，包括工资支付、工作时间、休息休假、劳动保护等方面的规定。

2.强调员工培训和发展的重要性，鼓励供应商提供必要的培训和晋升机会。

E.环境保护和可持续发展：

1.教授供应商如何实施环境保护和可持续发展的措施，包括废物处理、水资源管理、能源消耗和排放等方面的规定。

2.鼓励供应商使用可再生资源和可回收材料，减少环境污染。

F.质量管理体系：

1.指导供应商建立完善的质量管理体系，包括产品质量检验、质量控制等方面的规定。

2.强调持续改进的重要性，鼓励供应商不断优化生产流程和提高产品质量。

G.应对Adidas验厂审核的技巧和建议：

1.提供应对Adidas验厂审核的技巧和建议，包括如何准备审核材料、如何与审核员沟通等。

2.强调保持冷静和自信的重要性，鼓励供应商在审核过程中积极配合并提供必要的协助。