柬埔寨DISNEY（OLC）验厂必备条件有哪些 DISNEY验厂常见不符合项有哪些

柬埔寨DISNEY（OLC）验厂必备条件

A.劳动权益保障：

1.严格遵守国际劳工组织（ILO）的劳工权利标准和联合国儿童权利公约。

2.禁止使用童工，确保所有员工年满法定工作年龄。

3.保障员工的结社自由和集体谈判权，禁止强迫劳动。

4.提供合理的工资和福利待遇，确保员工的薪酬符合法律法规和迪士尼的要求。

B.工作环境与安全：

1.遵守所有适用的国家和地方的劳动安全法规。

2.提供安全的工作环境，采取必要的劳动保护措施，Zui大限度地降低工作中的危害隐患。

3.定期进行安全培训和健康检查，确保员工的生命安全和身体健康。

C.环境保护：

1.遵守适用的环保法规，实施环保计划和措施。

2.减少废弃物的产生，建立有效的废弃物分类和处理制度。

3.采取必要措施降低能源消耗，如使用节能设备、优化生产流程等。

4.妥善管理化学品，确保化学品的使用符合相关法律法规和迪士尼的要求。

D.产品质量与管理体系：

1.遵守适用的产品安全法规和标准，确保产品的安全性、可靠性和耐用性。

2.建立完善的质量保证体系，从原材料采购到生产、检验、包装、运输等全过程进行质量控制。

3.确保产品符合迪士尼的外观和功能要求，包括颜色、形状、尺寸等方面。

E.供应链管理：

1.建立健全的供应链管理体系，确保整个供应链的合规性和稳定性。

2.对所有供应商进行评估和审计，确保供应商符合迪士尼的道德和品质标准。

3.避免采购假冒伪劣产品，确保采购行为的合法性和合规性。

F.社会责任与合规性：

1.履行社会责任，关注员工福利和社会发展。

2.提供良好的工作和生活环境，为员工提供必要的培训和发展机会。

3.与当地社区建立良好的关系，关注当地社会发展。

4.建立健全的反贪腐机制，确保员工和供应商不涉及任何贪污行为。

DISNEY验厂常见不符合项

A.管理体系不完善：

1.质量管理体系、环境管理体系或健康安全管理体系不完善或未得到有效执行。

2.管理体系文件缺失或不符合迪士尼的要求。

B.产品质量问题：产品质量不符合迪士尼公司的标准和要求，包括设计、材料选择、生产工艺等方面的问题。

C.劳动权益问题：

1.工人工资低于法定低标准或未按时支付。

2.工作时间超过法定限制，加班工资不足或存在非自愿加班情况。

3.工厂未提供必要的劳动保护措施，如个人防护装备（PPE）等。

4.存在强迫劳动、歧视、虐待员工等严重违反人权或劳工权益的行为。

D.环境保护问题：

1.废水、废气等排放物超过当地法规规定的标准。

2.缺乏必要的环保设施或设施运行不正常，无法确保生产过程中的环保要求。

3.未妥善存储和处理化学品，可能导致泄漏或环境污染。

E.安全隐患：

1.消防设施不完善或未进行定期检查和维护。

2.紧急出口和疏散通道被堵塞或标识不清。

3.工厂内存在其他明显的安全隐患。

F.文件记录问题：

1.未能提供完整的文件记录，如工厂营业执照、组织架构图、员工合同、设备清单、体系认证相关文件等。

2.文件记录不完整、不准确或存在伪造嫌疑。

柬埔寨DISNEY（OLC）验厂需要工厂在多个方面达到迪士尼公司的标准和要求。同时，工厂在准备验厂时，应重点关注常见的不符合项，并采取相应的措施进行整改和提升，以确保验厂的顺利通过。