Amazon验厂的审核范围主要涵盖了以下几个方面：

A.质量管理体系：

1.审核工厂是否建立了完善的质量管理体系，包括质量手册、程序文件、作业指导书等。

2.检查质量管理体系是否得到有效执行，包括产品设计开发控制、采购控制和原材料控制、生产和过程质量控制等。

B.员工权益：

1.审核员工的工时是否符合法规，薪资是否合理，是否签署合法的劳动合同。

2.严禁使用童工和强迫劳动，要求工厂提供员工花名册、工资单、劳动合同等文件。

C.工作场所安全与卫生：

1.评估工作场所的安全和卫生条件，包括消防设施、安全出口、紧急疏散计划等。

2.要求工厂提供安全培训记录、消防演习记录、设备维护记录等文件。

D.环境保护：

1.鼓励可持续资源使用和环保实践，要求工厂提供环境评估报告、废物处理记录等文件。

2.评估工厂在能源消耗、水资源利用和废物管理等方面的表现。

E.社会责任：

1.评估企业在社区中的社会责任履行情况，包括员工福利、社会贡献等方面。

2.要求工厂准备社会责任报告、供应链管理文件等，以展示其在供应链中的透明度和可持续性。

F.商业道德：

1.要求供应商遵守商业和法律规定，包括反腐败和反贿赂政策。

2.工厂需要建立反腐败和反贿赂政策，并提供相关培训记录。

Amazon验厂需做哪些准备：

A.详细了解Amazon验厂要求：工厂应详细了解Amazon验厂的具体要求和标准，包括上述审核范围中的各个方面。

B.自查自纠：

1.工厂应进行全面的自查自纠，检查自己的管理体系和生产环节是否存在问题。

2.对于发现的问题，工厂应及时进行整改，确保符合Amazon验厂的要求。

C.准备文件资料：

1.工厂需要准备齐全的文件资料，包括员工花名册、工资单、劳动合同、质量管理体系文件、环境评估报告、废物处理记录、社会责任报告、供应链管理文件等。

2.这些文件资料将作为验厂审核的重要依据。

D.员工培训：

1.工厂需要对员工进行相关的培训，提高员工的质量意识和安全意识。

2.培训内容包括产品质量控制、安全操作规范、环保要求等。

E.配合审核团队：

1.在验厂过程中，工厂需要积极配合审核团队的工作，提供必要的协助和信息。

2.对于审核团队提出的问题和建议，工厂应积极回应并进行整改。

F.持续改进：

1.工厂应建立持续改进机制，对验厂中发现的问题进行深入分析并采取措施进行改进。

2.通过持续改进，工厂可以提高其符合Amazon验厂要求的能力并维护其作为Amazon供应商的地位。