可口可乐TCCC验厂审核项目

A.劳动权益

1.审核供应商是否遵守当地的劳动法律法规，如工时、工资、加班等方面的规定。

2.关注供应商是否有建立相应的劳动保护制度，以确保员工的合法权益得到保障。

3.评估员工的工作时间、工资和福利、劳动合同、劳动保护等方面是否合规。

B.环境保护

1.审核供应商在生产过程中是否遵守环境保护法律法规，如废水、废气、固体废弃物的排放和处理等方面。

2.关注供应商是否有建立相应的环保管理制度，以降低对环境的负面影响。

C.安全卫生

1.审核供应商是否具备必要的安全卫生条件，如安全生产设施、职业健康监护、食品药品安全等方面。

2.关注供应商是否有建立相应的安全卫生管理制度，以确保员工和消费者的安全和健康。

D.产品质量

1.评估供应商的产品质量是否达到可口可乐的要求，包括原材料采购、加工、包装、运输等环节的质量控制。

2.关注供应商是否有建立相应的质量管理体系，以确保产品的质量和安全性。

可口可乐TCCC验厂必备文件：

A.公司基本信息:公司营业执照、税务登记证等证明文件。

B.劳动权益相关文件

1.员工名册、工资单、劳动合同等，以证明员工权益得到保障。

2.劳动保护制度、工时管理制度、薪酬福利制度等文件。

C.环保与安全相关文件

1.环保管理制度、废物处理记录、安全生产设施检查记录等。

2.特种职业员工的操作证件、健康安全培训记录等。

D.质量管理体系文件

1.质量管理体系认证证书（如ISO 9001等）。

2.原材料采购、加工、包装、运输等环节的质量控制记录。

E.其他合规性文件如社会责任报告、反腐败政策等，以证明公司在社会责任和合规性方面的努力。

可口可乐TCCC验厂审核流程

1.了解审核标准和流程：供应商需详细了解TCCC验厂的审核标准和流程，包括审核的范围、内容、要求以及评分标准等。

2.准备文件资料：按照要求准备相关的文件资料，并确保其真实、完整、合规。

3.提交申请：.将准备好的文件资料提交给可口可乐或其指定的第三方审核机构，并可能需要填写申请表格。

4.现场审核：审核小组会进入供应商的工厂或现场进行实地审核，包括观察生产流程、检查文件记录、与员工和管理层进行面谈等。

5.审核报告与认证：审核完成后，审核机构会提供审核报告，并根据审核结果决定是否颁发认证证书。

通过以上步骤，供应商可以展示其在劳动权益、环境保护、安全卫生和产品质量等方面的努力和成果，从而获得可口可乐的认可并成为其长期合作伙伴。