Kohls验厂服务 Kohls验厂费用 Kohls验厂审厂要求有哪些

Kohl's验厂的主要审厂要求：

一、厂房设施与安全要求

A.厂房布局与出口：

1.厂房内的门必须向里开，或符合Kohl's的特殊要求。

2.安全出口不能在同一面墙上，相邻两门之间的直线距离不能少于5米。

3.仓库面积300平方米以内，须有一个安全出口。

B.消防设施：

1.工厂应确保生产设施、消防安全等符合当地法律法规和Kohl's的标准。

2.配备必要的消防设备，如灭火器、消防栓等，并确保其处于良好状态。

二、员工权益与劳动条件

A.社保与福利：

1.社保方面要求交保标准，即所有员工都需要按照当地法律规定缴纳社保。

2.工资及福利需符合当地法律和行业标准，不得有克扣工资、超时加班等行为。

B.年龄与工时：

1.禁止雇佣童工，确保工人年龄符合当地法律规定。

2.工人应享有合法的休息日和假期，工作时长不得超过法定上限。

C.工作环境与条件：提供安全、健康的工作环境，包括良好的卫生条件、必要的安全设施（如防护服、耳塞等）。

三、质量管理体系与生产流程

A.质量管理：

1.工厂应建立并维护质量管理体系，确保产品质量符合Kohl's的要求。

2.对生产过程进行严格控制，确保产品从原材料到成品的每个环节都符合质量标准。

B.生产流程：工厂应规范生产流程，提高生产效率，减少质量风险。

四、环保与可持续发展

A.环保措施：

1.工厂应遵守环保法规，减少能源消耗、废弃物排放和水资源使用。

2.采取有效措施减少对环境的影响，如使用环保材料、进行废物分类回收等。

B.可持续发展：评估工厂在社会责任和可持续发展方面的表现，包括环保、社区关系等方面。

五、商业道德与合规性

1.商业道德：供应商应遵守商业道德，不得参与任何违法和不道德的商业行为。

2.知识产权：尊重知识产权，不侵犯他人的专利、商标和著作权等。

3.合规性：工厂应遵守相关的法律法规和道德规范，不存在违法违规行为。

六、验厂流程与准备

1.预审登记：供应商需要在Kohl's的供应商合规系统中进行预审登记，并提交相关资料。

2.预约验厂：供应商需提前至少1-2个月预约验厂日期，可以通过Kohl's供应商合规系统或与验厂机构直接联系来完成。

3.文件准备：准备劳动合同、工资记录、工时表、环境保护记录等必要文件和记录，用于验证供应商的管理体系、劳工权益保护、工作环境与安全等方面的合规性。

4.现场准备：

a.清理生产现场的垃圾和杂物，整顿现场秩序。

b.确保生产设施、设备处于良好状态，符合安全标准。

5.员工培训：

a.对员工进行质量管理体系、生产工艺流程、员工培训和管理制度等方面的培训。

b.确保员工了解并遵守Kohl's的验厂要求和标准。

6.应急预案：针对可能出现的突发情况（如员工罢工、质量问题、安全事故等），制定应急预案和应对措施。

7.沟通与协作：

a.与Kohl's指定的验厂机构保持沟通，了解验厂的具体安排和要求。

b.如有需要，可以邀请验厂机构提前进行预审或指导，以便更好地准备验厂工作。

七、验厂标准与整改

A.零容忍标准：验厂采取零容忍标准，即验厂报告上不能有任何问题才算通过。如有现场小问题，如灭火器位置不对等，需接受复审并现场验收合格。

B.整改要求：

1.根据验厂报告中的建议和要求，制定改进计划并实施。

2.改进计划需要明确改进措施、责任人、时间表等信息，并在规定期限内完成整改。

C.现场回顾：

1.Kohl's审核组长会对工厂整改情况进行现场回顾。

2.如果整改符合要求，工厂就可以获取相应的验厂证书。

，Kohl's验厂要求涵盖了厂房设施与安全、员工权益与劳动条件、质量管理体系与生产流程、环保与可持续发展、商业道德与合规性、验厂流程与准备以及验厂标准与整改等多个方面。供应商需要全面了解并严格遵守这些要求，以确保顺利通过Kohl's的验厂审核。