Wilko验厂审核范围

1.合法性审查：验证供应商的营业执照、税务登记证等法律文件，确保供应商在合法经营范围内，并遵守当地法律法规。

2.管理体系评估：审查供应商的组织架构、人员配备、职责分工等管理体系，评估其是否具备有效的管理能力。

3.生产与质量管理：检查企业的质量管理体系，包括原材料采购、生产过程控制、成品检验等环节，以确保产品符合相关标准，并能进行追溯。

4.劳工权益与福利：审查员工劳动合同及相关政策文件，确保员工的福利待遇符合法定要求，并不存在人权侵犯等问题。同时，检查工时记录、工资支付记录等，确保员工的劳动权益得到保障。

5.环境保护：了解供应商的环境保护政策，包括废水、废气、废物等的处理情况，以及是否有环保设施和控制措施来降低对环境的影响。

6.安全生产：检查工作场所的安全措施，确保生产过程中的安全生产。

7.社会责任：评估企业是否积极参与社会公益事业，关注员工福利和社会责任。

Wilko验厂遇见问题的处理方法：

1.立即识别问题：一旦发现问题，供应商应立即识别问题的性质、范围和影响程度。

2.分析问题原因：对问题进行深入分析，找出问题产生的根本原因，以便制定针对性的解决方案。

3.制定整改计划：根据问题原因，制定详细的整改计划，明确整改目标、措施、责任人和时间节点。

4.实施整改措施：按照整改计划，迅速实施整改措施，确保问题得到有效解决。

5.提交整改报告：在规定时间内，向Wilko提交整改报告，详细说明问题整改情况、采取的措施和取得的成效。

6.持续跟踪与改进：对整改后的效果进行持续跟踪和评估，确保问题不再发生。同时，不断总结经验教训，完善管理制度和流程，提升整体管理水平。

此外，供应商还可以采取以下措施来预防问题的发生：

1.加强内部培训：定期对员工进行相关法律法规、质量管理体系、环境保护等方面的培训，提高员工的意识和能力。

2.建立自查自纠机制：建立完善的自查自纠机制，定期对各项管理制度和流程进行自查自纠，及时发现并纠正问题。

3.加强与Wilko的沟通：保持与Wilko的密切联系和沟通，及时了解其最新要求和标准变化，以便及时调整和完善自身的管理制度和流程。